Beratung zu Konflikten und Mobbing am Arbeitsplatz
Haben Sie öfter Konflikte am Arbeitsplatz? Wird Ihre Arbeit systematisch behindert? Erleben Sie Schikanen? Werden Sie von Kolleg:innen oder Vorgesetzten gemieden/ ausgegrenzt? Ist das, was Sie erleben, Mobbing?
Diese Beratung unterstützt Sie bei Ihrem Ziel, einen Weg aus der Ohnmacht zu finden, Lösungsstrategien für Konflikte zu erarbeiten und neue Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln.
- Analyse Ihrer belastenden Arbeitssituation
- Entwicklung von Handlungsalternativen
- Erarbeitung von Strategien zur Umsetzung
- Analyse von Gesprächsverhalten
- Vorbereitung von Gesprächen
- Reflexion vergangener Konflikt- und Mobbingerfahrungen
Die Beratungen werden telefonisch, online oder in Einzelfällen persönlich durchgeführt. Sie sind vertraulich und kostenlos. Wir freuen uns jedoch über jede Spende.
Termine nach telefonischer Vereinbarung. BFuA
Beraterin:
Anette Harms-Böttcher, Dipl.-Psychologin
Dieses Angebot wird gefördert von der Abteilung Frauen und Gleichstellung der
